| 募集部門 |
営業推進本部、生活サービス本部 |
| 仕事内容 |
大手企業や官公庁等へBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）やコンタクトセンターの提案をおこないます。顧客の経営、業務課題をヒアリングし、業務改善プロセスの策定、効率化を図れる部分を見出して、アウトソーシングの提案～受注後も運用面の改善提案等をおこないます。
- 業務の流れ
- ソリューション案の策定
- 新規開拓企業を選定、課題や問題点をヒアリングし、BPOセンター、コンタクトセンターを活用したソリューションを提案します。
- 既存顧客のフォロー
- 受注後は、センター構築・運営部門であるオペレーション本部と連携して既存顧客のフォローも行っていただきます。
- ※
事務処理領域のBPOセンターの受注に当たっては、社内のBPOコンサルタントとともに企画提案を行います。
- ※
週次、月次の数字ではなく、半年、1年と長いスパンで目標を追いかけるスタイルの営業です。
- ※
クライアント企業の抱える課題、ニーズに対応して、決め細やかな提案をしていく営業ですので、飛込み営業や無差別的なテレアポは一切ありません。
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- やりがい
- クライアントは誰もが知る有名企業
- 社会を変革するモノやサービスが出る時ほど顧客接点のアウトソーシングサービスが利用されるので、世の中の最先端に触れながら、その成功を支える仕事が出来ることが誇りです。
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| その他 |
- 募集背景
- 新規案件の増加による増員
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| 必要な経験/人物像等 |
- 必須経験
- 営業や販売業務等のご経験
- 基本的なPCスキル（Excel、Word、Power point、ビジネスメールの一般常識）
- 歓迎要件
- 第二新卒で営業にチャレンジしたい方
- 社内外問わずに誰とでも関係性を築けるコミュニケーション力
- 新しいことを学ぶことが好きな方
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| 給与 |
- 年収
- ￥3,969,200 ～ ￥5,160,600
- 月給
- ￥270,700 ～ ￥351,600
- 基本給
- ￥212,000 ～ ￥261,500
- 固定残業代（30時間分）
- ￥48,700 ～ ￥60,100
- 都市住宅手当
- ￥10,000 ～ ￥30,000
- ※
月給内訳：基本給・固定残業代・都市住宅手当
- ※
30時間を超えて残業が発生した場合は超過分支給
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| 諸手当 |
交通費全額支給 |
| 昇給・昇格 |
年に一度の人事考課によります。 |
| 賞与 |
年2回（6月・12月） |
| 勤務地 |
新宿本社（新宿パークタワー32階） |
| 勤務時間 |
9:30～18:30（所定労働時間8時間） |
| 休日休暇 |
休日：年間休日120日（週休2日制） |
| 休暇：年次有給休暇（半日休暇制度あり）、結婚休暇、服喪休暇、子の看護休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、育児介護時短制度など |
| 福利厚生 |
労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険、確定拠出年金制度（企業型401k）、財産形成貯蓄制度、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、福利厚生会員サービス（ベネフィットステーション）、関東ITソフトウェア健康保険組合提携サービス、慶弔見舞金等 |
| 応募方法 |
氏名、ご連絡先、希望職種を明記の上、下記まで履歴書と職務経歴書をご提出ください。 |
- 応募書類提出先/問い合わせ先
- ビーウィズ株式会社 人事部 キャリア採用担当
- Eメール：jinji@bewith.net
- 郵送先：163-1032 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F
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- 個人情報の取扱について（必ずお読みください）
- 当社の個人情報の取扱については、こちらでご説明しております。内容をご確認いただき、同意いただける場合のみ、お問い合わせいただきますようお願いいたします。
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| 選考方法 |
- 提出書類
- 履歴書（キャリアシートNG）・職務経歴書
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- 選考場所
- 関東：新宿本社
- 関西：大阪第一センター、または大阪第二センター
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- 選考方法
- 面接回数：2～3回
- 適性検査：あり
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